Mitarbeiter Findung und Mitarbeiter Bindung – Wie die Gothaer konzeptionell unterstützen kann

Laut aktuellen Umfragen ist Fachkräftemangel die größte Gefahr aus Unternehmersicht. Die Baby-boomer gehen allmählich in Rente und hochqualifizierte Arbeitskräfte müssen immer häufiger ersetzt werden. Die alternde Belegschaft aller Betriebe in Deutschland stellt die Unternehmer heute vor große Herausforderungen. Welche Kriterien sind für Fachkräfte in der Auswahl des Arbeitgebers ausschlaggebend? Wie kann man als Arbeitgeber attraktiv in den Augen gut qualifizierter Arbeitssuchenden auftreten und den entscheidenden Schritt vor dem Markt sein?

Jens-Holger Bartel, Inhaber der Gothaer Generalagentur Bartel, bietet in seinem 10 Minuten Vortrag einen kurzen Abriss zum umfangreichen „Gothaer-UnternehmerKonzept“, das dem Unternehmer eben für diese Problemstellung Lösungsansätze an die Hand gibt, um seine Attraktivität im Marktvergleich zu steigern und die Konkurrenz im Wettbewerb hinter sich zu lassen.